+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Пенсия для 1967 года и младше

Содержание

Расчёт пенсии для родившихся до 1967 года в 2019 году

Пенсия для 1967 года и младше

Если гражданин родился до 1967 года (т.е. по 1966 включительно), расчет пенсии для него осуществляется по особым правилам. Ее размер зависит только от стажа и средняя зарплата. Пенсионные баллы при этом учитываются с 2002 года, когда они и были введены. Пошаговую инструкцию с примерами расчета можно найти в статье.

Ранее мы приводили полный список документов необходимых для получения трудовой пенсии, советуем ознакомиться с ним тут.

Законодательная база

Все вопросы, связанные с пенсионным обеспечением, регулируются в основном федеральным законодательством, которое устанавливает правила, единые для всей страны. В первую очередь необходимо обратиться к 2 федеральным законам:

  • ФЗ № 173 о трудовых пенсиях в России
  • ФЗ № 400 о страховых пенсиях

В этих документах определяются конкретные правила расчета пенсии для всех категорий граждан, в том числе и для тех, которые родились до 1967 года. Пенсия состоит из 2 частей:

  1. Страховая – это сумма, которая напрямую зависит от периода работы (до 2002 или позже), общего стажа и зарплаты сотрудника в разное время. Она называется страховой, поскольку по сути представляет страховочную выплату при наступлении старости.
  2. Фиксированная – сегодня ее размер составляет 4982 рубля (данные 2018 года). Она доплачивается потому, что страховой части практически всегда недостаточно для получения пенсионером прожиточного минимума.

Если фиксированная выплата определяется для всех примерно одинаково (небольшие различия есть для инвалидов, престарелых лиц старше 80 лет, а также тем, кто содержит иждивенца, являющегося членом семьи), то страховая часть рассчитывается по-разному. Именно поэтому существует разделение на тех, кто родился до и после 1967 года.

Таким образом, размер страховой части колеблется в зависимости от времени, на которое пришлась та или иная часть трудового стажа гражданина. Очевидно, что если он родился до 1967 года, основная часть придется на период до 2002 года (зеленая диаграмма). Какая-то часть может выпасть и на другие периоды – в частности до 2014 и с начала 2015 годов. Подробные примеры с расчетами описаны далее.

О том какие льготы положены работающим пенсионерам мы ранее рассказывали тут.

Правила и примеры расчетов

Общий принцип расчета состоит в том, что весь трудовой стаж, а также уровень зарплаты переводятся в единую условную единицу – пенсионный балл.

Это своеобразная «валюта», которая и определяет в дальнейшем размер ежемесячной пенсии. При этом фиксированная часть выплаты, как уже говорилось, единая для всех.

Она устанавливается федеральным законодательством и ежегодно увеличивается с учетом инфляции.

Подробнее о том что такое ИПК мы рассказывали ранее тут.

От чего зависят баллы

Количество баллов будет неодинаковым для разных пенсионеров, поскольку:

  • они работали в разное время (до 2002 года или после него);
  • они имеют неодинаковый трудовой стаж;
  • у них была разная зарплата;
  • наконец, у них были разные условия труда.

В последнем случае речь идет о гражданах, которые работали во вредных или сложных условиях труда, на Крайнем Севере, а также представителях отдельных профессий:

  • педагоги;
  • медики, которые непосредственно обслуживают население;
  • спасатели;
  • шахтеры;
  • железнодорожники;
  • участники геологоразведки и другие.

Общий стаж и средняя зарплата подтверждаются соответствующими документами. Что касается «ценности» стажа в тот или иной период трудовой деятельности, то расчет баллов можно произвести по утвержденным формулам, которые описаны ниже.

Расчет баллов до 2002 г

В этом случае стаж рассчитывается не напрямую через общий срок работы, а косвенно. При этом есть отличия в расчетах для мужчин и женщин. Алгоритм следующий:

  1. Определяют стажевый коэффициент.
  2. Определяют зарплатный коэффициент.
  3. Умножают их друг на друга, а также на 1671.
  4. Сумму увеличивают в соответствии с валоризацией.
  5. Отнимают 450.
  6. Умножают на 5,6148.

Стажевый коэффициент

Сначала получают условную единицу, которую называют стажевый коэффициент. Он получается в виде дробного числа в соответствии с такими правилами:

  1. Если мужчина набрал не более 24 лет стажа включительно, его коэффициент составляет ровно 0,55 (даже при небольшом стаже, например, 5-7 лет).
  2. Если мужчина проработал от 25 лет, его коэффициент увеличивается на 0,01 за каждый год.
  3. Если женщина работала до 19 лет включительно, она получает коэффициент 0,55.
  4. За каждый год сверх этого срока (т.е. 20 и более) она получает дополнительно по 0,01 баллу.

Например, мужчина проработал 40 лет. Тогда 40-25 = 15 лет сверх обязательного стажа. 15*0,01 = 0,15. Затем 0,15+0,55 = 0,70 баллов. При этом предельная величина стажевого коэффициента зафиксирована на уровне 0,75. То есть даже если в расчетах получилось 0,76 и более, «лишние» доли не учитываются.

Зарплатный коэффициент

После получения балла нужно конвертировать его в реальные деньги. Для этого используют среднюю зарплату пенсионера и среднюю зарплату по стране в аналогичный период. Они объединены в соотношении, которое называют зарплатным коэффициентом (зарплата сотрудника делится на среднюю зарплату по стране). При этом предельный коэффициент установлен на уровне 1,2.

Например, у сотрудника в 1985-1990 гг. была зарплата 160 р, а средняя по стране в тот же период 200 р. Тогда 160/200 = 0,8. Если же у сотрудника была зарплата 260 р, то 260/2001 = 1,3, т.е.

для него используют предельную величину 1,2. Далее умножают получившееся число на зарплатный коэффициент.

Затем умножают на 1671 (сумма установлено законом) и отнимают 450 – это базовая часть пенсии на начало 2002 г.

Учет валоризации

Дополнительно в расчетах нужно обязательно учесть валоризацию. Она увеличивает пенсионный балл:

  1. Фиксированно на 10% всем пенсионерам, у которых есть любое количество стажа до 2001 г. включительно.
  2. По 1% за каждый год стажа, который есть до 1990 г. включительно (вплоть до 31 декабря).

Валоризация значительно увеличивает пенсию. Указанные проценты нужно прибавлять к той сумме, которая получилась в результате расчетов по описанным выше правилам.

Примеры расчета

Схема расчета строится по приведенному выше алгоритму. Вот 2 практических примера.

ПРИМЕР 1.

Женщина работала до 2002 года 30 лет: 20 лет до 1990 г. включительно, остальные 10 лет с 1991 по 2001 гг. Она выработала страховой стаж 20 лет и проработала 10 лет сверх него. Поэтому:

  1. Стажевый коэффициент 0,55+0,01*10 = 0,65.
  2. Ее зарплата 120 р, средняя по стране 200 р. Следовательно, зарплатный коэффициент 120/200 = 0,6.
  3. Умножаем 0,65*0,6*1671 = 651,69 р.
  4. Отнимаем 450 – получается 201,69 р.
  5. Эту сумму нужно увеличить в соответствии с валоризацией: 10% фиксированно, и по 1% за каждый год (всего их 20, значит – на 20%) советского периода. То есть всего исходную сумму 201,69 р нужно увеличить на 30%, получается 262,20 р.
  6. Теперь нужно умножить сумму на 5,6148, получается 1472,20 р.
  7. К этой части нужно прибавить фиксированную выплату 4982 р, сумма вырастает до 6454,20 р. Это меньше прожиточного минимума, поэтому пенсионер обязательно получит доплату, но может рассчитывать только на минимальную пенсию.

ПРИМЕР 2.

Мужчина проработал до 2002 года всего 20 лет, из которых половина до 1990 включительно. Поэтому:

  1. Его стажевый коэффициент только 0,55.
  2. Если зарплата в советские годы была 240 р, то зарплатный коэффициент 240/200 = 1,2 (максимально возможный).
  3. Умножаем 0,55*1,2*1671 = 1102,86 р.
  4. Отнимаем 450 – получается 652,86 р.
  5. Увеличиваем с помощью валоризации на 10% и за каждый год советского периода (всего 10 лет, значит, на 10%). То есть всего увеличиваем 652,86 р на 20%, получаем 783,43 р.
  6. Умножаем на 5,6148 – получаем 4398,81 р.
  7. Прибавляем фиксированную часть 4982 р, получаем 9380,81 р.

Эта сумма может быть больше и меньше минимума (в зависимости от региона). Если она меньше минимума, пенсионеру обязательно доплачивают разницу на ежемесячной основе.

Важно понимать, что выше описаны правила расчета только тех баллов, которые были накоплены до 2001 года включительно. Гражданин мог работать и после этого периода, и возможно, он продолжает работать по настоящее время. Тогда в расчете ему нужно учесть и другие пенсионные баллы, которые рассчитываются по другим правилам.

ссылкой:

(6 3,83 из 5)
Загрузка…

Источник: https://2ann.ru/pensiya-dlya-lic-rodivshixsya-do-1967-goda/

Как исчисляется пенсия для лиц 1967 года и моложе

Пенсия для 1967 года и младше

Пенсионный капитал рассчитывается из суммы условного пенсионного капитала (УПК) и пенсионного капитала (ПК1), сформированного после 2002 года, данные о нем можно заказать в ПФ. УПК высчитывают так: (РП-БЧ)/Т. РП — это расчетная пенсия, ее величина равна СКхЗР/ЗПхСЗП:

  • СК — стажевый коэффициент, его величина равна 0,55 (для мужчин, отработавших 25 лет, а для женщин — 20 лет). За каждый отработанный сверх этой нормы год к коэффициенту прибавляется 0,01, но максимальный размер СК не может превышать 0,75);
  • ЗР/ЗП — отношение заработной платы гражданина к средней зарплате по стране. Причем берется зарплата пенсионера за период с 2000 до 2001 год или средняя за пять других лет.

Важно Согласно этому постановлению, вы обязаны написать заявление и таким образом можете контролировать свою накопительную часть (свои 6 %). В случае направления соответствующих заявлений лично либо через представителя почтовым отправлением необходимо приложить копии документов, верность которых, а также подлинность подписи на заявлении должны быть подтверждены. «Согласно утвержденным правилам… застрахованное лицо вправе подать заявление об отказе лично или через своего представителя в любой территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации либо отозвать его путем подачи соответствующего заявления по формам, утверждаемым ПФР», — информирует правительство. Заявления могут быть поданы как на бумажном носителе, так и в форме электронного документа.

Как формируется пенсия для лиц моложе 1967 года рождения

Внимание Если же официально трудоустроенный гражданин самостоятельно выбрал формирование одновременно двух видов пенсионного обеспечения (страховой, накопительной), то максимальное количество баллов в год будет составлять 6.25. Причиной тому является отчисление 27.5% суммы взносов страхового типа в пользу накоплений пенсионного типа.

Важным фактором при формировании пенсии является год рождения будущего пенсионера. Если гражданин родился в 1967 году или же позднее, то он может в любой момент выбрать вариант пенсионного обеспечения. Например, отказаться от формирования накопительной. При этом 6% взносов страхового характера будут отправлены в пользу пенсии страхового типа.

Гражданам обозначенного выше года рождения пенсионные страховые взносы будут начисляться с 01.01.15 г.

С момента первого начисления в течение последующих 5 лет можно будет выбрать соответствующее пенсионное обеспечение.

Пенсия лицам до и после 1967 года рождения

Теперь каждый гражданин самостоятельно формирует свою пенсию за счет баллов. Однако те люди, которые родились до 1967 года, не имели возможности скопить нужное количество баллов.

В связи с этим, правила начисления пенсии для них, несколько отличаются от общих.
Основные сведения Условие получения пенсии – это достижение определенного возраста и наработка стажа.

На сегодняшний день, минимальный возрастной порог для женщин составляет 55 лет, для мужчин – 60 лет.

Расчет пенсии гражданам до и после 1966 года рождения

Таким образом, получается сумма 6591 рубль. К ней прибавляется страховая часть и фиксированная минимальная выплата. Итоговый размер пенсии составляет 13113,55 рублей в месяц.

Возможные нюансы Собираясь получать пенсию, гражданин должен принять во внимание некоторые нюансы: Минимальный страховой — трудовой стаж должен составлять 15 лет В течение всего этого периода должны были осуществляться выплаты в ПФР Кроме трудовой деятельности, в стаж могут включаться те временные периоды Когда гражданин не мог работать, но был занят воспитанием ребенка, получал образование в высшем учебном заведении, служил в армии или получал пособие по безработице Пенсионер имеет право продолжать работать после выхода на пенсию В таком случае, размер выплаты будет несколько снижен, но дополнительный страховой стаж учтут при перерасчете пенсии в будущем Оформление пенсии не сложная, но длительная процедура.

Как начисляется пенсия для родившихся до 1967 года

Кроме того, устанавливается, что порядок рассмотрения соответствующих заявлений и принятия по ним решений определяется ПФР по согласованию с Минтрудом России.

Справка «НП» Накопительная пенсия – это ежемесячная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов ваших работодателей и дохода от их инвестирования.

Сегодня работодатели платят страховые взносы в обязательную пенсионную систему по тарифу 22% от фонда оплаты труда работника.

Из них 6% тарифа может идти на формирование пенсионных накоплений, а 16% – на формирование страховой пенсии, а может – по выбору гражданина – все 22% идти на формирование страховой пенсии. Если гражданин старше 1967 года рождения, то его пенсия по старости не будет содержать накопительную часть пенсии, потому что его работодатели отчисляют весь объем страховых взносов только на страховую часть пенсии.

Как оформить пенсию для родившихся до 1967 года в 2018 году

Заявка была приняла за месяц до достижения 60 – летнего возраста.

Расчет осуществляется по следующей схеме: Период страхового стажа составляет 29 лет После высчитывания коэффициента за все годы итог равен 0,59 баллов Справки с предприятий были утеряны, поэтому расчет осуществляется по данным, имеющимся в ПФР Так, если месячная заработная плата составляла 1530 рублей до 2001 года, то при делении ее на показатель средней заработной платы можно получить коэффициент – 0,92 Все эти цифры нужно подставить в формулу для расчета 0,92*1671*0,59-450*228. Результат – 104200,19 Данный показатель необходимо проиндексировать – умножая на общий коэффициент Получившая сумма равна 585063,77.

К этой сумме добавляются средства, собранные получателем пенсии — 659346,08. После сложения всех сумм получается – 1502916,22.

Расчет пенсии для родившихся до 1967 года: порядок оформления начислений

ВАЖНО! Правительство утвердило правила подачи заявления об отказе от накопительной части трудовой пенсии в пользу страховой части. Вы или переводите свои 6% в страховую часть или оставляете ее в виде накоплений.

Письменный отказ от накопительной части необходим, так как накопления формирует негосударственный пенсионный фонд (или управляющая компания). Новый порядок делает более строгим контроль за переходом ваших средств, т.к.

в предыдущие годы ваши накопления могли оказаться в НПФ без вашего ведома Накопительная пенсия – это пенсионные накопления, которые передаются из ПФР в управление негосударственному пенсионному фонду или управляющей компании и инвестируются ими на финансовом рынке.

Накопительная часть не индексируется государством. Доходность пенсионных накоплений зависит исключительно от результатов их инвестирования, то есть могут быть и убытки.

Формирование пенсионного пособия

После перехода по этой ссылке достаточно будет ввести в соответствующие поля следующие данные:

  • пол и год рождения;
  • предполагаемая величина стажа и сколько лет гражданин планирует не обращаться за получением пенсии;
  • величина официальной заработной платы (до вычета налога на доходы физических лиц);
  • выбранный вариант формирования пенсии (только страховая, страховая и накопительная);
  • суммарное количество времени прохождения воинской службы по призыву;
  • количество детей;
  • длительность нахождения в отпуске по уходу за ребенком;
  • длительность ухода за нетрудоспособным (инвалидом, иным);
  • имеется ли в планах работать в сельском хозяйстве.

После ввода всех обозначенных выше данных достаточно будет просто нажать на кнопку «расчет».

1967 г.р. и моложе: новые правила в пенсионной системе

К таким категориям сегодня относятся:

  • инвалиды 1 группы;
  • лица, возраст которых составляет более 80 лет;
  • имеющие определенный стаж или же постоянно проживающие в условиях Крайнего Севера, приравненных к нему районах.

Применяется какая-либо фиксированная выплата или же специальный повышающий коэффициент. Также его называют «северным». Как узнать Сегодня узнать, как формируется собственная пенсия, можно различными способами:

  • осуществить расчет самостоятельно – по одной из имеющихся специальных формул;
  • рассчитать через интернет – имеется достаточно большое количество специальных калькуляторов на разных ресурсах;
  • обратиться непосредственно в ближайшее отделение Пенсионного фонда РФ.

Максимально подробно с пояснениями узнать, как формируется определенная пенсия, можно в ближайшем отделении ПФР.

Размер базовой части исчисляется, исходя из возраста пенсионера. Минимальная ставка на сегодняшний день равна 4 800 рублей. Размер накопительной части пенсии для лиц, родившихся до 1967 года, исчисляется исходя из показателей перечисления денежных средств в ПФР в период от 2002 до 2004 года.

Страховая часть полностью зависит от размера заработной платы и перечисляемых в Пенсионный фонд процентов. Чтобы получить пенсию, нужно обратиться в отделение ПФР по месту жительства за 30 дней до наступления пенсионного срока. При этом следует помнить, что на рассмотрение заявления и документов уйдет 10 рабочих дней.

Заявление составляется на месте – нужно лишь заполнить бланк, выданный сотрудником отделения. Рекомендуется приступать к оформлению пенсии за полгода до предполагаемой даты выплат. ПФР не начисляет пенсию автоматически, ее необходимо оформить.

Выплата, связанная с достижением гражданином пожилого возраста и начисляемая согласно действующему законодательству, называется пенсия.

Данное денежное содержание имеют право получать не только люди, имеющие необходимый стаж и достигшие установленного возраста, но и некоторые категории льготников. Например, пенсию назначают по инвалидности или потере кормильца.

В нашем государстве пенсия начисляется разными способами. После последней проведенной реформы, расчет пенсии изменился, вместо сумм в рублях перешли к условным единицам (пенсионным баллам). Прежний расчет остался только для людей, родившихся включительно до 1966 года.

В данном обзоре мы расскажем, как производится расчет пенсии для родившихся до 1967 года. Начисление пенсии по старости Получение пенсии по старости возможно для граждан, достигших определенного возраста.

Источник: http://juristufa.ru/2018/04/21/kak-ischislyaetsya-pensiya-dlya-lits-1967-goda-i-molozhe/

Из чего формируется пенсия людей 1967 года и моложе

Пенсия для 1967 года и младше

В связи с этим, правила начисления пенсии для них, несколько отличаются от общих. Основные сведения Условие получения пенсии – это достижение определенного возраста и наработка стажа. На сегодняшний день, минимальный возрастной порог для женщин составляет 55 лет, для мужчин – 60 лет. Таким образом, получается сумма 6591 рубль.

К ней прибавляется страховая часть и фиксированная минимальная выплата. Итоговый размер пенсии составляет 13113,55 рублей в месяц.

Возможные нюансы Собираясь получать пенсию, гражданин должен принять во внимание некоторые нюансы: Минимальный страховой — трудовой стаж должен составлять 15 лет В течение всего этого периода должны были осуществляться выплаты в ПФР Кроме трудовой деятельности, в стаж могут включаться те временные периоды Когда гражданин не мог работать, но был занят воспитанием ребенка, получал образование в высшем учебном заведении, служил в армии или получал пособие по безработице Пенсионер имеет право продолжать работать после выхода на пенсию В таком случае, размер выплаты будет несколько снижен, но дополнительный страховой стаж учтут при перерасчете пенсии в будущем Оформление пенсии не сложная, но длительная процедура. Кроме того, устанавливается, что порядок рассмотрения соответствующих заявлений и принятия по ним решений определяется ПФР по согласованию с Минтрудом России.

Справка «НП» Накопительная пенсия – это ежемесячная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов ваших работодателей и дохода от их инвестирования. Сегодня работодатели платят страховые взносы в обязательную пенсионную систему по тарифу 22% от фонда оплаты труда работника.

Из них 6% тарифа может идти на формирование пенсионных накоплений, а 16% – на формирование страховой пенсии, а может – по выбору гражданина – все 22% идти на формирование страховой пенсии.

Если гражданин старше 1967 года рождения, то его пенсия по старости не будет содержать накопительную часть пенсии, потому что его работодатели отчисляют весь объем страховых взносов только на страховую часть пенсии.

Заявка была приняла за месяц до достижения 60 – летнего возраста.

Расчет осуществляется по следующей схеме: Период страхового стажа составляет 29 лет После высчитывания коэффициента за все годы итог равен 0,59 баллов Справки с предприятий были утеряны, поэтому расчет осуществляется по данным, имеющимся в ПФР Так, если месячная заработная плата составляла 1530 рублей до 2001 года, то при делении ее на показатель средней заработной платы можно получить коэффициент – 0,92 Все эти цифры нужно подставить в формулу для расчета 0,92*1671*0,59-450*228. Результат – 104200,19 Данный показатель необходимо проиндексировать – умножая на общий коэффициент Получившая сумма равна 585063,77.

К этой сумме добавляются средства, собранные получателем пенсии — 659346,08. После сложения всех сумм получается – 1502916,22. ВАЖНО! Правительство утвердило правила подачи заявления об отказе от накопительной части трудовой пенсии в пользу страховой части.

Вы или переводите свои 6% в страховую часть или оставляете ее в виде накоплений.

перечислил за год за вас работодатель в ПФ 815 000*16%=130 400 руб.

страховые взносы за год с максимально взносооблагаемой зарплаты 57 600 / 130 400 * 10 = 4,4 балла вы заработали за 2019 год.

И плюсом, что заработаете при инвестировании.

Расчет за каждый отработанный год. Особо стоит подумать тем, у кого хорошая зарплата.

Подчеркиваем, что фиксированная выплата зависит от категории пенсии, за расчет взята пенсия по старости. И еще: Правительство наложило до 2020 года мораторий на накопительную часть.

Кто успел вложить деньги в инвестирование — они работают. Важно Для получения накопительных выплат, гражданин может применять один из следующих способов:

    единовременная выплата, если сумма накоплений составляет менее 5% от общего размера пенсии. Выплаты производятся в течение трех месяцев после обращения в ПФР (или НПФ); срочные – назначаются, когда гражданин дополнительно вносил средства на СНИЛС, например, по программе Софинансирования. В данном случае накопительная часть выплачивается в форме ежемесячной пенсионной прибавки в течение 10 лет. Если пожилой человек умирает в течение установленного срока, остаток накоплений передается правопреемникам умершего лица; ежемесячные прибавки – накопления разделяются на стандартный период выплат (19 лет), но прибавка учитывается на весь пенсионный период.

Итоговый размер пенсии не должен быть ниже прожиточного минимума по конкретному региону.

Будущие пенсионные выплаты данной категории граждан состоят из двух частей, а именно: страховая и накопительная.

Пенсионные накопления формируются за счет:

    поступивших страховых взносов от работодателя на финансирование накопительной пенсии, а также результата от их инвестирования; дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию, взносов работодателя в пользу гражданина, взносов государства по программе софинансирования, а также результата от их инвестирования и средств материнского капитала, направленных на формирование накопительной пенсии, а также результата от их инвестирования.

В случае отказа от формирования накопительной пенсии лицами 1967 года рождения и моложе все ранее сформированные пенсионные накопления сохраняются, продолжают инвестироваться и будут выплачены гражданину в виде накопительной пенсии, срочной пенсионной выплаты или единовременной выплаты после возникновения права на их получение. Накопительная пенсия исчисляется исходя из суммы средств пенсионных накоплений, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета, по состоянию на день назначения накопительной пенсии В течение 2014-2021 годов объявлен мораторий на формирование накопительной части пенсии.

Выплаты пенсионерам 1953-1967 года рождения — размер и как получить

Уточнять размер возможных выплат необходимо в зависимости от места их формирования.

Если средства были переданы в управление какому-либо негосударственному пенсионному фонду (сокращенно НПФ), то пенсионеру следует обращаться с заявлением на получение в конкретный НПФ. Если отчисления производились в Пенсионный Фонд России, эта инстанция и выплачивает средства.

При таком варианте рассмотрением обращения о выплате занимаются еще МФЦ. Если пенсионер не знает, где находятся средства, это можно уточнить в территориальном отделении ПФР, через портал «Госуслуги» или МФЦ.

Накопленные средства можно получить разово или не чаще чем 1 раз в 5 лет.

Выплаты доступны при соблюдении условий:

  1. Застрахованный, родившийся в 1967 году и позднее, не отказался от возможности формировать накопительную пенсию, и работодатель вносил взносы.
  2. Пенсионер продолжал самостоятельно уплачивать с дохода страховые взносы на накопительную часть.

На основании ст. 4 Закона №360-ФЗ оформить обеспечение могут следующие застрахованные лица:

  1. получающие пенсию по старости (возрасту, включая назначенную досрочно), инвалидности, по потере кормильца;
  2. накопившие сумму отчислений 5 процентов и менее от величины страховой пенсионной части по старости.
  3. получающие социальный вид пенсионного обеспечения, назначенный из-за недостаточности страхового стажа либо пенсионных баллов;

Чтобы получить накопленные деньги, необходимо обратиться с заявлением в НПФ или ПФР. Через Пенсионный Фонд РФ единовременное пособие пенсионерам 1957 года рождения выдается по заявлению, которое подается:

  1. по почте заказным письмом.
  2. через интернет на сайте Пенсионного Фонда России или в системе на портале Госуслуг – электронным путем, зарегистрировавшись там и открыв личный кабинет пользователя;
  3. в территориальное отделение ПФР либо МФЦ по месту жительства – при личном посещении пенсионера;

Источник: https://consalting39.ru/iz-chego-formiruetsja-pensija-ljudej-1967-goda-i-molozhe-33742/

Думай о пенсии с молодости: варианты пенсионного обеспечения

Пенсия для 1967 года и младше

Молодость редко думает о старости, считая, что это еще успеется. А в России уже давно новая пенсионная реформа, которая требует от гражданина принятия решения по своему будущему. Если путь свой не выберешь, останешься «молчуном», и решение за тебя примет государство. И когда придет время оформлять пенсию, винить себя в том, что не подготовился к ней, будет уже поздно.

Речь в статье пойдет о законе от 4 декабря 2013 г. № 351 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования в части права выбора застрахованными лицами варианта пенсионного обеспечения»

Закон предписывал работающим гражданам 1967 года рождения и моложе до конца 2015 года  определить – формировать им или нет накопительную часть трудовой пенсии.

2015 год прошел. Все, кто услышал закон, выбрали вариант, за  «молчунов» решило государство.

Информация актуальна для тех граждан, кто, начиная с 1 января 2014 года, впервые начинает работать и отчислять страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования.

Для определения варианта формирования будущей пенсии им дается 5 лет с момента первого перечисления денег в ПФ. Право выбрать дано и тем, кто не достиг 23-х лет. За этот период они могут принимать и менять свое решение.

По истечении выделенного «льготного» периода сделать уже ничего будет нельзя.

Для принятия правильного выбора, необходимо понять суть пенсионной реформы

Важно: Взносы на будущую пенсию отчисляются только при наличии официальной работы и официального дохода. Налоги на пенсионное обеспечение и социальное страхование уплачиваются за счет работодателя.

Варианты пенсионного обеспечения

Страховой взнос на обязательное пенсионное страхование каждого работника выплачивается в размере 22% от его официальной зарплаты. Повторимся: эти средства  предприятия, а не ваши.

Из  этих 22%:

  • 16% — индивидуальный тариф;
  • 6% — солидарная часть тарифа.

Солидарная часть тарифа — принцип взаимопомощи поколений. Сейчас из этой суммы выплачивается гарантированная и фиксированная часть пенсии настоящих пенсионеров — в 2019 году 4982,90 руб. Вы одалживаете 6% от ваших денег вашим дедам, а вам в будущем одолжат ваши внуки. Это мировая практика.

Индивидуальный тариф в размере 16% от вашего дохода (платит работодатель!)  поступают на индивидуальный лицевой счет (ИЛС) застрахованного лица. ИЛС открыт в  ПФР на каждого работающего человека. Именно эти 16% формируют право человека на его будущую пенсию. 16% можно разложить по двум «карманам», а можно положить в один. Время выбора наступило.

В зависимости от выбранного варианта формирования пенсионных прав:

  • все 16% идут на страховую пенсию;
  • на страховую пенсию идет 10%, а оставшиеся 6% — на накопительную.

За «молчуном» закрепляют страховую пенсию. Взносы по тарифу 16% пойдут на его страховую пенсию начиная со второго года их начисления.

Разница между страховой и накопительной частью пенсии

Разберемся в разнице между страховой и накопительной пенсией.

СтраховаяСтраховая + Накопительная
16% от дохода10% уходит в страховую +6% накопительная + при желании материнский капитал
Ежегодная индексацияЕжегодная индексация только 10%
Не инвестируютсяИнвестируются 6% + маткапитал при передаче в Негосударственные ПФ, Управляющие компании. Могут приносить дополнительный доход.
В случае смерти уходят государствуВ случае смерти накопительная часть перейдет по наследству родственникам
В случае вступления до 2014г. в программу софинансирования пенсий, государство удваивает сумму добровольных отчислений (не более 12 тыс. в год).

Разница двух вариантов  достаточно большая. Получив фиксированную сумму, вы сможете увеличить ее:

  1. Продолжая работать, дополнительно увеличивая стаж, доход, набирая баллы;
  2. За счет индексации государства.

Выбрав смешанный вариант, получаете фиксированную сумму плюс накопительную часть, ее можно забрать всей суммой или разбросать выплаты на указанное вами количество лет или же ее получат родственники.

При этом 10%  увеличивается указанными выше способами. На первый взгляд, надо выбирать второй способ, как наиболее эффективный.

Но накопительная часть при инвестировании может принести доход, а может и не принести, а то и вовсе уйти в минус.

Годовые пенсионные баллы

Выбор влияет на подсчет годовых пенсионных баллов.

  • При выборе в пользу только страховой пенсии можно заработать в 2019 году максимальные 8,7 пенсионных баллов (увеличат в будущем до 10).
  • Выбрана смешанная модель пенсионного обеспечения — количество годовых пенсионных баллов не может превысить 6,25.

Поясним. Количество пенсионных баллов работника зависит от суммы ежегодных отчислений  с его доходов страховых взносов в ПФР.

Годовой пенсионный коэффициент равен отношению суммы уплаченных страховых взносов на формирование страховой части пенсии по тарифу 16%, к сумме страховых взносов с максимально установленной взносооблагаемой заработной платы, уплачиваемых работодателем по тарифу 16%, умноженному на 10.

Взносооблагаемая заработная плата — максимальная плата, с которой идут пенсионные отчисления. Для 2019 года установлен потолок в  815000 рублей в год или  67 900 рублей в месяц. Получаете больше — все равно  отчисления только с этих денег и не больше 8,7 баллов за год.

Посчитайте баллы , следуя примеру, где за основу взята зарплата в 30 000 руб:

  1. 30 000*12*16%=57 600 руб. перечислил за год за вас работодатель в ПФ
  2. 815 000*16%=130 400 руб. страховые взносы за год с максимально взносооблагаемой зарплаты
  3. 57 600 / 130 400 * 10 = 4,4  балла вы заработали за 2019 год.

Стоит балл каждый год по-разному. В 2019 году его цена 81,49 рублей.

При формировании единой страховой пенсии в этом году при зарплате 67 900 вы добавили к базовой (4982,90 р. )  708,96 р.  (8,7 *81,49).

А при разложении пенсии на две, добавка к базовой при этой же зарплате составит 509,31 р.( 6,25*81,49). И плюсом, что заработаете при инвестировании. Расчет за каждый отработанный год.

Особо стоит подумать тем, у кого хорошая зарплата. Подчеркиваем, что фиксированная выплата зависит от категории пенсии, за расчет взята пенсия по старости. И еще: Правительство наложило до 2020 года мораторий на накопительную часть. Кто успел вложить деньги в инвестирование — они работают. У остальных пока все отдано в страховую.

Кто получает пенсию «на особинку»?

Не подходит этот расчет  военным пенсионерам, они получают пенсию в силовом ведомстве. Фиксированная часть военным не положена, даже если они продолжат трудиться после увольнения из армии.

Но они имеют право на обязательное пенсионное страхования и право на работу.

После достижения возраста выхода на пенсию по старости военные могут получать вторую пенсию по линии ОПС при условии (на 2018г.):

  • Стаж на «гражданке» 9 лет. К 2025 году будет 15 лет
  • Количество пенсионных баллов — не менее 13,8. К 2025 году —  30 баллов.

Расчет пенсии для бывших сотрудников МВД и ФСИН тоже свой и платит им свое ведомство. При увольнении они при желании могут трудиться и получить вторую пенсию по аналогии с военными пенсионерами.

У бывших прокурорских работников своя пенсионная «кухня».

Работникам госструктур тоже не положена фиксированная выплата, только страховая и выплаты за выслугу лет. Страховая рассчитывается как и для обычных граждан (доход, стаж, баллы). Выплата по выслуге производится из бюджета РФ или региона.

Источник: https://opensii.info/answers/varianty-pensionnogo-obespecheniya/

Перерасчет пенсии для родившихся до 1967 года

Пенсия для 1967 года и младше

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

02 сентября 2015 15:22

Граждане 1967 года рождения и моложе до конца 2015 года имеют возможность выбрать вариант формирования пенсионных прав: направить всю сумму страховых взносов на формирование только страховой пенсии либо на формирование страховой и накопительной пенсии.

С начала 2015 года в территориальные подразделения Отделения ПФР по г.

Москве и Московской области поступило:171 заявление от граждан об отказе от финансирования накопительной пенсии,60 833 заявления — на перевод средств в негосударственные пенсионные фонды,1 247 заявлений – по выбору управляющей компании,4 585 человек написали заявление о возврате в ПФР,83 480 гражданпоменяли один НПФ на другой.

Перед принятием решения следует помнить, что страховая пенсия гарантированно увеличивается государством не ниже уровня инфляции.

Средства же накопительной пенсии инвестируются на финансовом рынке негосударственным пенсионным фондом или управляющей компанией, выбранными гражданами.

Доходность пенсионных накоплений зависит от результатов их инвестирования, они могут быть как положительными, так и отрицательными.

Если гражданин не подавал заявление о выборе пенсионного обеспечения и намерен направлять страховые взносы (в размере 6%) на формирование накопительной пенсии, ему следует до 31 декабря 2015 года подать заявление в территориальное подразделение Пенсионного фонда России о выборе управляющей компании (в т.ч. государственной) либо негосударственного пенсионного фонда.

Если гражданин 1967 года рождения и моложе напишет заявление об отказе от дальнейшего формирования накопительной пенсии, все сформированные до 2014 года пенсионные накопления будут продолжать инвестироваться выбранной (в т.ч. «по умолчанию») УК или НПФ. Выбрать или сменить УК или НПФ можно одновременно с отказом от дальнейшего формирования пенсионных накоплений.

Напоминаем, что в 2015 году, независимо от выбора варианта пенсионного обеспечения, у всех граждан формируются пенсионные права только на страховую пенсию, исходя из всей суммы 22% – начисленных страховых взносов.

Письменное заявление о выборе страховщика по обязательному пенсионному страхованию можно подать лично в любой территориальный орган ПФР; через многофункциональный центр; направить по почте или с курьером, при этом установление личности и проверку подлинности подписи гражданина осуществляет нотариус. На момент подачи заявления гражданину должно исполниться 14 лет.

С 2015 года информацию о результатах рассмотрения заявления гражданин может получить в территориальном подразделении ПФР по месту жительства или работы, через портал госуслуг и сервис «Личный кабинет застрахованного лица» на сайте Пенсионного фонда.

Пенсии для граждан, родившихся до 1967 года в 2019 году

В Российской Федерации пока действует довольно лояльное к гражданам пенсионное законодательство. Последние десятилетия методика начисления содержания людям, ушедшим от дел, подвергается реформированию.

Но есть отдельная категория граждан, которые имеют серьезный стаж службы еще до появления современной России. Использование нынешней методики для них не вполне обоснованно в силу естественных обстоятельств.

Правила расчета пенсии для граждан, родившихся до 1967 года

Расчет пенсии для родившихся до 1967 года производится по особым правилам.

И первое из них гласит о том, что данная категория тружеников не имеет права на вложение средств в Негосударственные пенсионные фонды (НПФ), то есть в накопления.

Важно: сложность состоит в том, что пенсия для рожденных до 1967 года должна исчисляться с учетом работы во времена СССР. А данный стаж не всегда возможно доказать документально.

Право на пенсионное содержание гражданин получает при определенных условиях. Они связаны с видом пособия. Общие нормы таковы:

  • страховоесодержание полагается людям:
    • достигшим предельного возраста обязательного участия в трудовой деятельности:
      • 60-летия для женщин (в 2019 — 55,5 лет);
      • 65-летия для мужчин (в 2019 — 60,5 лет);
    • иного для лиц, обладающих льготами (к примеру, стажем труда в сложных или опасных условиях);
    • имеющим на индивидуальном страховом счете такие показатели в 2019 году:
      • 16,2 балла;
      • 10 лет официального стажа;
    • инвалидам.
  • на социальное могут претендовать люди, не выполнившие нормативы по стажу и баллам:
    • женщины после 65-летнего юбилея;
    • мужчины, отметившие 70-й день рождения;
    • льготники в ином возрасте (к примеру, представители коренных народов Крайнего Севера);
    • утратившие кормильца;
    • инвалиды.
  • государственноеобеспечение полагается лицам, имеющим определенную выслугу, принадлежащим к числу:
    • госслужащих;
    • летчиков-испытателей;
    • космонавтов;
    • иждивенцев, перечисленных выше лиц, потерявших кормильца;
    • инвалидов.
  • накопительное пособие выплачивается вместе с основным при условии вложений претендента в НПФ .

Таким образом, для получения трудовой пенсии необходимо выполнить нормы участия в обязательной (официальной) производственной деятельности. Их учитывает специализированная госструктура — Пенсионный фонд (ПФР). Работают ее специалисты только с застрахованными людьми. Правила таковы:

Описанная выше система используется только с 01.01.02. Трудовая деятельность людей, появившихся на свет ранее 1967 года, началась задолго до 2002 года. Их стаж подтверждается:

Претендентам на пенсионное обеспечение следует учитывать, что за некоторые нестраховые периоды также начисляются баллы в страховой системе. А это имеет особое значение для изучаемой группы лиц.

К нетрудовым относятся такие сроки:

  • время получения образования (есть условия);
  • рождение каждого ребенка;
  • уход:
    • за малышом до полутора лет (но не более шести лет в совокупности);
    • престарелым родственником;
    • инвалидом 1 группы;
    • детьми-инвалидами;
  • служба в армии (срочная и по контракту);
  • учет органом занятости в качестве безработного;
  • срок незаконного содержания под стражей;
  • проживание вместе с мужем-военнослужащим (или дипломатом) в местности, где невозможно трудоустроиться.

Подсказка: каждый из льготных сроков следует подтвердить документально.

Законодательный аспект вопроса

Методика определения права на выплаты и их назначения приведена в законе № 400-ФЗ от 28.12.13.

Читайте так же:  Где и как получить кредит с плохой кредитной историей

Скачать для просмотра и печати:

В тексте нормативного акта раскрыты такие важные вопросы:

  • порядок определения права претендента на один из видов пенсий;
  • условия предоставления льгот по пенсионным выплатам;
  • формула исчисления окончательной суммы;
  • методы взаимодействия:
    • граждан с ПФР ;
    • госорганов между собой;
    • ПФР с работодателями;
  • порядок решения спорных вопросов и другое.

Однако нормативна база не исчерпывается единственным актом. В таблице ниже перечислены иные законы, влияющие на процесс оформления и перечисления пособий по различным основаниям:

Номер нормативного актаЧто регулирует
№ 385-ФЗСодержит норму об отмене индексирования выплат пенсионерам, продолжающим официальную трудовую деятельность
№ 166-ФЗЗакрепляет право застрахованного человека на получение выплат из бюджета ПФР при наступлении страховой ситуации
Правительственное постановление № 665Содержит перечень профессий, дающих основание на досрочное пенсионное содержание
Приказ Минтруда № 885Регулирует методы перевода пособий получателям, а также контроля за этим процессом

Подсказка: описываемым гражданам необходимо заранее позаботиться о получении справок о наличии льготных периодов трудовой деятельности. Например, в сложных климатических условиях, на вредных производствах. В это время за них перечислялись повышенные взносы, что не всегда возможно доказать. Скачать для просмотра и печати:

Как происходят начисления

Страховое пособие по возрасту для исследуемой группы населения по ныне действующей методике составляется из трех независимых частей. Их следует разобрать отдельно:

Составная частьРазъяснения
БазоваяЭто фиксированная составляющая. Размер ее установлен законодательством. В 2019 году базовая часть равняется 5334,19 руб. Фиксированная составляющая подлежит индексированию. Производится оно ежегодно 01.01. Следовательно, с 01.01.19 данная часть пенсии возросла на величину инфляции, зафиксированной в 2018 году. Кроме того, базовая составляющая возрастает кратно северному коэффициенту, применяемому в отдельных регионах РФ
СтраховаяЭтот кусочек зависит напрямую от трудовых достижений претендента. А именно: от количества накопленных баллов
НакопительнаяПрактически не применяется для лиц, которые появились на свет до 1967 года. Однако по закону до 2005 г. работодатели обязан были вносить в бюджет ПФР повышенный накопительный взнос в размере 6% за труженика. Следовательно, человек работавший официально с 2002 по 2004 может рассчитывать на добавку (небольшую)

Для сведения: размер социальной выплаты устанавливается законами и правительственными постановлениями. Он не связан с величиной стажа и иными показателями.

Для исчисления конечной суммы пенсионной выплаты применяется следующая формула:

  • Рп = БВ + Сн + Нч, где:
    • Рп — искомая сумма к ежемесячному получению;
    • БВ — базовая составляющая (приведена в таблице);
    • Сн — страховые начисления;
    • Нч — накопления.

Страховая составляющая определяется так:

  • Сн = ПеК/Т, где:
    • Пек — это пенсионный капитал претендента;
    • Т — период получения выплат.

В свою очередь, ПеК составляется из сумм за два срока:

  • после 2001 года (данные с персонального страхового счета);
  • до 2001 (РП).

Последняя величина определяется таким образом:

  • РП = Кс х Зп/Сзп х Осзп, где:
    • Кс — коэффициент стажа, который исчисляется индивидуально по таким правилам:
      • равен 0,55 для граждан, имеющих достаточную выслугу (20 лет женщины, 25 — мужчины);
      • за каждый годовой период, сверх приведенного, добавляется 0,01 (но не более 0,75 в совокупности);
    • Зп/Сзп — соотношение заработков претендента и среднего по РФ с 2000 по 2001 годы (учитывается не более 1,2);
    • Осзп — величина среднего заработка на 2001 год (1 671,0 руб.).

Пример вычисления

Определяем капитал, накопленный до старта новой системы:

  • коэффициент: 1620,0 р. /1671,0 р. = 0,97;
  • множитель стажа: 0,59;
  • расчетный капитал:
    • (0,97×1671,0 р. х 0,59 — 450,0 р.) х 228 мес. = 122 313,4 руб., где:
      • 450,0 р. — это базовая часть на 01.01.02;
      • 228 — среднее время получения выплат (определяет Правительство РФ);
  • на дату наступления права капитал составляет:
    • 122 313,4 р. х 5,6148 = 686 765,3 руб., где:
      • 5,6148 — коэффициент индексирования на отчетный срок;
  • поправка на советский стаж определяется так:
    • 686 765,3 р. х 0,1 = 68676,53;
  • теперь следует приплюсовать совокупный страховой взнос с индивидуального счета (948 543,0 р.):
    • 686 765,3 + 68676,53 + 948 543,0 = 1 703 984,83 руб. (получился совокупный капитал для расчета);
  • размер предварительной страховой составляющей:
    • 1 703 984,83 / 228 = 7 473,62 руб.

Предварительные подсчеты нужны для определения баллов:

Источник: https://smolotka-24.ru/pereraschet-pensii-dlya-rodivshihsya-do-1967-goda/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.